最近、奨学金の返済について

社会問題化しているそうです。

奨学金の中には返済しなくてよい

「給付型」もあるものの、

多くは後で返済の必要がある「貸与型」。

しかも近年、奨学金で進学する人が増えていて、

それに伴い、

返済に苦労する若者が増えているそうです。

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以上のことを背景に、

かこ川商店では

社員を対象とした

奨学金返済を支援する制度をつくりました。

これがまた

「働きやすさ」を進める一歩と

なりますように。

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広島県奨学金返済支援制度導入企業データバンク

にも登録されました。

広島県 奨学金返済支援制度導入企業一覧

4/23に福山ニューキャッスルホテルで行われた

就職ガイダンスに参加しました。

今回の参加は125社。

会場には各社趣向を凝らしたブースが

所狭しと並びます。

開場時間になると、

一斉に学生達が各ブースへと向かいます。

かこ川商店のブースにも

早速学生２名が話を聞きに来てくれました。

その後も

留学生を含め多数の学生の訪問を受け

スタッフも説明に熱が入ります。

チャレンジする人、

積極的に自分を成長させようとする人を

私たちは応援します。

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エントリー随時受付中！

以前のブログで

「広島県働き方改革実践企業」に

認定されたことをお伝えしましたが、

その際に予告していた

「Hint!ひろしま」に

かこ川商店の取組が

優良事例として掲載されました!!

取材日近くになると

どんなことを聞かれるのか、と

ドキドキでしたが、

そこはプロ、

とても自然に話を聞き出してくださり、

とっても素敵に写真を撮ってくださいました。

ぜひ一度ご覧ください！

http://hint-hiroshima.com/keiei/jirei/kaikaku/000291.html

突然ですが、

みなさんは「健康」のために何かしていますか？

定期的に健康診断を受けるだけでなく、

運動をしたり、

食事に気をつけたり…。

大事なのは

ちょっとした行動の積み重ね。

なぜ、こんな話かといいますと、

この度弊社は

「健康経営優良法人2019」に

認定されました！

これからも健康増進に向けて

取り組んでいきます！

なお、健康経営優良法人制度とは、

地域の健康課題に即した取組や

日本健康会議が進める健康増進の取組をもとに、

特に優良な健康経営を実践している

大企業や中小企業等の法人を

顕彰する制度です。

1/28に福山商工会議所で行われた

働き方改革関連法についての説明会に
参加してきました。

テキスト＆準備されたスライドには
「一億総活躍社会の実現に向けて」という文字。
なんだか緊張します。

今回の説明会では、特に
●時間外労働の上限規制
●年次有給休暇の確実な取得
●産業医・産業保健機能の強化
について変更点などを中心に説明を受けました。

説明会に参加するまでは
「なんか、こうなるらしい」
という程度の知識でしたが、
法改正の内容はもちろん、
そのために会社はどうすべきなのか、が
よくわかりました。

説明会では最初にまず
「働き方改革」は、働く方々が
個々の事情に応じた多様で柔軟な働き方を、
自分で「選択」できるようにするための改革です、
ということを聞きました。

思えば私が社内で
「働き方改革」に関する業務に
関わるようになって1年弱。
知識も経験もまだまだですが、
皆が働きやすい環境に少しでも繋がるよう、
日々の業務を頑張っていこうと思いました。